Постановление администрации г. Михайловска Шпаковского района Ставропольского края от 02.06.2014 N 375 "Об утверждении Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, руководителей структурных подразделений, наделенных правами юридического лица, и урегулированию конфликта интересов"



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА МИХАЙЛОВСКА ШПАКОВСКОГО РАЙОНА
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 июня 2014 г. № 375

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ
ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ,
ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В АДМИНИСТРАЦИИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА МИХАЙЛОВСКА ШПАКОВСКОГО
РАЙОНА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ, РУКОВОДИТЕЛЕЙ СТРУКТУРНЫХ
ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ, НАДЕЛЕННЫХ ПРАВАМИ ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА,
И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ

В соответствии с пунктом 3 "Изменений, которые вносятся в отдельные постановления Губернатора Ставропольского края, регулирующие вопросы в области противодействия коррупции", утвержденных постановлением Губернатора Ставропольского края от 12 августа 2014 года № 434, администрация муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края постановляет:

1. Утвердить Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, руководителей структурных подразделений, наделенных правами юридического лица, и урегулированию конфликта интересов (далее - Положение), согласно приложению 1.
2. Утвердить состав комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, руководителей структурных подразделений, наделенных правами юридического лица, и урегулированию конфликта интересов, согласно приложению 2.
3. Руководителям структурных подразделений администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, наделенных правами юридического лица, привести в соответствие с настоящим постановлением действующее в структурном подразделении Положение.
4. Отделу по информационно-аналитическим вопросам, связям с общественностью и СМИ администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края обеспечить размещение настоящего постановления в подразделе "Противодействие коррупции" на официальном сайте администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края.
5. Признать утратившим силу распоряжение администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края от 31.08.2010 № 2052а "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в аппарате администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края и урегулированию конфликта интересов".
6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на управляющего делами администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края Соколюк В.Э.

Глава администрации муниципального
образования города Михайловска
Шпаковского района
Ставропольского края
М.А.МИНЕНКОВ





Приложение 1
к постановлению
администрации муниципального
образования города Михайловска
Шпаковского района
Ставропольского края
от 2 июня 2014 г. № 375

ПОЛОЖЕНИЕ
О КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ В АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА
МИХАЙЛОВСКА ШПАКОВСКОГО РАЙОНА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ,
РУКОВОДИТЕЛЕЙ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ, НАДЕЛЕННЫХ ПРАВАМИ
ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА, И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ

1. Настоящим Положением определяется порядок формирования и деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, руководителей структурных подразделений, наделенных правами юридического лица, и урегулированию конфликта интересов.
2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, правовыми актами государственных органов Ставропольского края, Уставом администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, Положением об администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, настоящим Положением.
3. Основными задачами комиссии являются:
а) содействие в обеспечении соблюдения муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, руководителей структурных подразделений, наделенных правами юридического лица, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом "О противодействии коррупции", другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);
б) осуществление в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края мер по предупреждению коррупции.
4. Комиссия, образуемая в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края рассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и урегулированием конфликта интересов в отношении муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края (далее - должности муниципальной службы), руководителей структурных подразделений, наделенных правами юридического лица, в соответствии с настоящим Положением.
5. В состав комиссии входят председатель комиссии, его заместитель, секретарь и члены комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии.
6. В состав комиссии входят:
а) первый заместитель главы администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края (председатель комиссии), руководитель отдела кадров администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края либо должностное лицо кадровой службы администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края (секретарь комиссии), муниципальные служащие других подразделений, определяемые главой администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края;
б) представители организаций и учреждений, общественных организаций, приглашаемых в качестве независимых экспертов - специалистов по вопросам, связанных с муниципальной службой;
в) представитель образовательной организации, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования.
7. Глава администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края может принять решение о включении в состав комиссии представителя профсоюзной организации, представителя общественной организации ветеранов, действующих в установленном порядке в муниципальном образовании города Михайловска.
8. Число членов комиссии, не замещающих должности муниципальной службы в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.
9. Состав комиссии формируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые комиссией решения.
9.1. Исключение членов комиссии, являющихся муниципальными служащими, из состава комиссии осуществляется по следующим основаниям:
а) письменное заявление члена комиссии об исключении его из состава комиссии;
б) увольнение члена комиссии из органа муниципальной власти по основаниям, предусмотренным Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации";
в) выход члена комиссии, являющегося представителем профсоюзной организации, действующей в установленном порядке в органе муниципальной власти, из состава данной профсоюзной организации;
г) смерть (гибель) члена комиссии либо признание его безвестно отсутствующим или умершим решением суда, вступившим в законную силу;
д) решение главы администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края.
9.2. Члены комиссии, являющиеся представителями образовательных организаций, не могут быть включены в состав комиссии, а включенные подлежат исключению из состава комиссии по следующим основаниям:
а) осуждение члена комиссии к наказанию по приговору суда, вступившему в законную силу, а также наличие не снятой или не погашенной в установленном законодательством Российской Федерации порядке судимости;
б) выход члена комиссии из гражданства Российской Федерации или приобретение гражданства другого государства;
в) неявка члена комиссии на заседание комиссии более 3 раз без уважительных причин;
г) увольнение члена комиссии из образовательной организации, которая рекомендовала его для включения в состав комиссии.
9.3. Исключение членов комиссии, являющихся представителями образовательных организаций, также осуществляется по следующим основаниям:
а) письменное заявление члена комиссии об исключении его из состава комиссии;
б) смерть члена комиссии либо признание его безвестно отсутствующим или умершим решением суда, вступившим в законную силу;
в) решение главы администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края.
10. В заседаниях комиссии с правом совещательного голоса участвуют:
а) непосредственный руководитель муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и требований об урегулировании конфликта интересов;
б) другие муниципальные служащие, замещающие должности муниципальной службы в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края:
специалисты, которые могут дать пояснения по вопросам муниципальной службы Ставропольского края (далее - муниципальная служба) и вопросам, рассматриваемым комиссией;
представители заинтересованных организаций - по решению председателя комиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за три дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии.
11. Заседания комиссии проводит председатель комиссии. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии. Проведение заседаний с участием только членов комиссии, замещающих должности муниципальной службы в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, недопустимо.
12. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член комиссии не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.
13. Основаниями для проведения заседания комиссии являются:
а) представление главы администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края в соответствии с пунктом 19 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы и муниципальными служащими администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, и ее структурных подразделений, наделенных правами юридических лиц, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению, утвержденного постановлением администрации Шпаковского муниципального района Ставропольского края от 05.12.2009 № 3355 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы и муниципальными служащими администрации муниципального образования г. Михайловска и соблюдения и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению", материалов проверки, свидетельствующих:
о представлении муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных подпунктом "а" пункта 1 названного Положения;
о несоблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
б) поступившее в правовое управление администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края:
обращение гражданина, замещавшего в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, утвержденный нормативным правовым актом Российской Федерации, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы;
заявление муниципального служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
в) представление главы администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края или любого члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края мер по предупреждению коррупции;
г) представление главы администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края или любого члена комиссии материалов проверки, свидетельствующих о представлении муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных частью первой статьи 3 Федерального закона "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам";
д) поступившее в соответствии с частью 4 статьи 12 Федерального закона "О противодействии коррупции" в администрацию муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края уведомление организации о заключении с гражданином, замещавшим должность муниципальной службы в администрации, трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) при условии, что указанному гражданину комиссией ранее было отказано в замещении на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более 100 тыс. рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) или что вопрос о даче согласия такому гражданину комиссией не рассматривался.
1
13 . Обращение, указанное в абзаце втором подпункта "б" пункта 13
настоящего Положения, подается гражданином, замещавшим должность
муниципальной службы в администрации муниципального образования города
Михайловска Шпаковского района Ставропольского края.
В таком обращении указываются:
а) фамилия, имя, отчество, дата рождения, адрес места жительства гражданина;
б) замещаемые гражданином должности в течение последних двух лет до дня увольнения с муниципальной службы;
в) наименование, местонахождение организации, характер ее деятельности;
г) должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения им должности муниципальной службы, функции по муниципальному управлению в отношении организации;
д) вид договора (трудовой, гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг).
В правовом управлении администрации, осуществляется рассмотрение обращения, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 13 настоящего Положения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу такого обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона "О противодействии коррупции".
Обращение, указанное в абзаце втором подпункта "б" пункта 13 настоящего Положения, заключение, указанное в абзаце седьмом настоящего пункта, и другие материалы в течение двух рабочих дней со дня поступления указанного обращения представляются председателю комиссии.
2
13 . Обращение, указанное в абзаце втором подпункта "б" пункта 13
настоящего Положения, может быть подано муниципальным служащим, планирующим
свое увольнение с муниципальной службы, и подлежит рассмотрению комиссией в
соответствии с настоящим Положением.
3
13 . Уведомление, указанное в подпункте "д" пункта 13 настоящего
Положения, рассматривается в правовом управлении администрации
муниципального образования города Михайловска Шпаковского района
Ставропольского края, которое осуществляет подготовку мотивированного
заключения о соблюдении гражданином, замещавшим должность муниципальной
службы в администрации муниципального образования города Михайловска
Шпаковского района Ставропольского края, требований статьи 12 Федерального
закона "О противодействии коррупции".
Уведомление, указанное в подпункте "д" пункта 13 настоящего Положения, заключение, указанное в абзаце первом настоящего пункта, и другие материалы в течение 10 рабочих дней со дня поступления указанного уведомления представляются председателю комиссии.
14. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.
15. Председатель комиссии при поступлении к нему в порядке, предусмотренном правовым актом администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии:
а) в 3-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата
заседания комиссии не может быть назначена позднее семи дней со дня
поступления указанной информации за исключением случаев, предусмотренных
1 2
пунктами 15 и 15 настоящего Положения;
б) организует ознакомление муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, членов комиссии и других лиц, участвующих в заседании комиссии, с информацией, поступившей в правовое управление администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края;
в) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в подпункте "б" пункта 10 настоящего Положения, принимает решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания комиссии дополнительных материалов.
1
15 . Заседание комиссии по рассмотрению заявления, указанного в
абзаце третьем подпункта "б" пункта 13 настоящего Положения, проводится не
позднее одного месяца со дня истечения срока, установленного для
представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера.
2
15 . Уведомление, указанное в подпункте "д" пункта 13 настоящего
Положения, рассматривается на очередном (плановом) заседании комиссии.
16. Заседание комиссии проводится в присутствии муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края. При наличии письменной просьбы муниципального служащего или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, о рассмотрении указанного вопроса без его участия заседание комиссии проводится в его отсутствие. В случае неявки на заседание комиссии муниципального служащего (его представителя) или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, (его представителя), при отсутствии письменной просьбы муниципального служащего или указанного гражданина о рассмотрении данного вопроса без его участия рассмотрение вопроса откладывается. В случае повторной неявки указанных лиц без уважительных причин комиссия может принять решение о рассмотрении данного вопроса в отсутствие муниципального служащего или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края.
17. На заседании комиссии заслушиваются пояснения муниципального служащего или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края (с их согласия), и иных лиц, рассматриваются материалы по существу вынесенных на данное заседание вопросов, а также дополнительные материалы.
18. Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы комиссии.
19. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "а" пункта 13 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) установить, что сведения, представленные муниципальным служащим в соответствии с подпунктом "а" пункта 1 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы и муниципальными служащими администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, и ее структурных подразделений, наделенных правами юридических лиц, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению, утвержденного постановлением администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края от 05.12.2009 № 3355 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы и муниципальными служащими администрации муниципального образования г. Михайловска и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению", являются достоверными и полными;
б) установить, что сведения, представленные муниципальным служащим в соответствии с подпунктом "а" пункта 1 Положения, являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия рекомендует главе администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.
20. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта "а" пункта 13 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) установить, что муниципальный служащий соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов;
б) установить, что муниципальный служащий не соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует главе администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края указать муниципальному служащему на недопустимость нарушения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.
21. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 13 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) дать гражданину согласие на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
б) отказать гражданину в замещении должности в коммерческой или некоммерческой организации либо в выполнении работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и мотивировать свой отказ.
22. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта "б" пункта 13 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;
б) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае комиссия рекомендует муниципальному служащему принять меры по представлению указанных сведений;
в) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от представления указанных сведений. В этом случае комиссия рекомендует главе администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности и (или) направить материалы, полученные в результате осуществления контроля за расходами в органы прокуратуры и (или) иные государственные органы в соответствии с их компетенцией.
23. По итогам рассмотрения вопросов, предусмотренных подпунктами "а" и "б" пункта 13 настоящего Положения, при наличии к тому оснований комиссия может принять иное, чем предусмотрено пунктами 19 - 22 настоящего Положения, решение. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.
24. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного подпунктом "в" пункта 13 настоящего Положения, комиссия принимает соответствующее решение.
1
24 . По итогам рассмотрения вопроса, указанного в
подпункте "д" пункта 13 настоящего Положения, комиссия принимает одно из
следующих решений:
а) дать гражданину согласие на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более 100 тыс. рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
б) установить, что замещение гражданином на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более 100 тыс. рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) нарушают требования статьи 12 Федерального закона "О противодействии коррупции". В этом случае комиссия рекомендует главе администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края проинформировать об указанных обстоятельствах органы прокуратуры Российской Федерации и уведомившую организацию.
25. Для исполнения решений комиссии могут быть подготовлены проекты правовых актов администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, которые в установленном порядке представляются на рассмотрение главе администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края.
26. Решения комиссии по вопросам, указанным в пункте 13 настоящего Положения, принимаются тайным голосованием (если комиссия не примет иное решение) простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии.
27. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписывают члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании. Решения комиссии, за исключением решения, принимаемого по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 13 настоящего Положения, для главы администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края носят рекомендательный характер. Решение, принимаемое по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 13 настоящего Положения, носит обязательный характер.
28. В протоколе заседания комиссии указываются:
а) дата заседания комиссии, фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;
б) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
в) предъявляемые к муниципальному служащему претензии, материалы, на которых они основываются;
г) содержание пояснений муниципального служащего и других лиц по существу предъявляемых претензий;
д) фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц и краткое изложение их выступлений;
е) источник информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии, дата поступления информации в правовой отдел администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края;
ж) другие сведения;
з) результаты голосования;
и) решение и обоснование его принятия.
29. Член комиссии, несогласный с ее решением, вправе в письменной форме изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии и с которым должен быть ознакомлен муниципальный служащий.
30. Копии протокола заседания комиссии в 3-дневный срок со дня заседания направляются главе администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, полностью или в виде выписок из него - муниципальному служащему, а также по решению комиссии - иным заинтересованным лицам.
31. Глава администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края рассматривает протокол заседания комиссии и вправе учесть в пределах своей компетенции содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о применении к муниципальному служащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также по иным вопросам организации противодействия коррупции. О рассмотрении рекомендаций комиссии и принятом решении глава администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края в письменной форме уведомляет комиссию в месячный срок со дня поступления к нему протокола заседания комиссии. Решение главы администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края оглашается на ближайшем заседании комиссии и принимается к сведению без обсуждения.
32. В случае установления комиссией признаков дисциплинарного проступка в действиях (бездействии) муниципального служащего информация об этом представляется главе администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края для решения вопроса о применении к муниципальному служащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.
33. В случае установления комиссией факта совершения муниципальным служащим действия (факта бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, председатель комиссии обязан передать информацию о совершении указанного действия (бездействии) и подтверждающие такой факт документы в правоприменительные органы в 3-дневный срок, а при необходимости - немедленно.
34. Копия протокола заседания комиссии или выписка из него приобщается к личному делу гражданского служащего, в отношении которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.
1
34 . Выписка из протокола заседания комиссии, заверенная подписью
секретаря комиссии и печатью администрации муниципального образования
города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края Ставропольского
края, вручается гражданину, замещавшему должность муниципальной службы в
администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского
района Ставропольского края Ставропольского края, в отношении которого
рассматривался вопрос, указанный в абзаце втором подпункта "б" пункта 13
настоящего Положения, под роспись или направляется заказным письмом с
уведомлением по адресу, указанному в обращении гражданина, не позднее
рабочего дня, следующего за днем проведения соответствующего заседания
комиссии.
35. Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности комиссии, а также информирование членов комиссии о вопросах, включенных в повестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, ознакомление членов комиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании комиссии, осуществляются правовым управлением администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края.

Управляющий делами администрации
муниципального образования
города Михайловска Шпаковского
района Ставропольского края
В.Э.СОКОЛЮК





Приложение 2
к постановлению
администрации муниципального
образования города Михайловска
Шпаковского района
Ставропольского края
от 2 июня 2014 г. № 375

СОСТАВ
КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ В АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА
МИХАЙЛОВСКА ШПАКОВСКОГО РАЙОНА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ,
РУКОВОДИТЕЛЕЙ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ, НАДЕЛЕННЫХ ПРАВАМИ
ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА, И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ

ХОМЕНКО
Наталья Николаевна
- первый заместитель главы администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, председатель комиссии
СОКОЛЮК
Виктория Эдуардовна
- управляющий делами администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, заместитель председателя комиссии
КУРГУЗКИНА
Анна Александровна
- главный специалист отдела кадров администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края, секретарь комиссии
Члены комиссии:
БЫКОВ
Анатолий Владимирович
- руководитель отдела по общественной безопасности, взаимодействию с правоохранительными органами ГО и ЧС
КОСТИНА
Алла Павловна
- руководитель правового управления администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края
СИДЬКО
Вячеслав Иванович
- заместитель руководителя правового управления администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края
ШИКИН
Игорь Васильевич
- заместитель главы администрации муниципального образования города Михайловска Шпаковского района Ставропольского края
Независимые эксперты:
ИВАННИКОВА
Раиса Григорьевна
- председатель Совета ветеранов города Михайловска (по согласованию)
ГОНАШВИЛИ
Маргарита Викторовна
- директор ГБПО "Многопрофильный техникум имени казачьего генерала С.С. Николаева" (по согласованию)

Управляющий делами администрации
муниципального образования
города Михайловска Шпаковского
района Ставропольского края
В.Э.СОКОЛЮК


------------------------------------------------------------------